Parece que tanto en México como en otras partes del mundo entrar al terreno de lo que la gente siente o de las emociones que se presentan en la empresa está prohibido. Si “tu equipo de trabajo” son computadoras, tableros, software, algoritmos o muchos foquitos está muy bien que te concentres en qué pueden HACER y … Leer más
Es tu barco, es tu tripulación y por lo tanto es tu responsabilidad Uno de los 4 grandes retos de los negocios es el desarrollo de un gran equipo, y aunque lograr conformarlo implica muchas variables en la ecuación una de ellas sin duda es la evaluación del desempeño. En Enero de este año hablábamos … Leer más
Tener la capacidad de enfrentar y resolver conflictos es una de las habilidades más importantes de todo líder. Una vez que los emprendedores dejan atrás la etapa de tener que preocuparse por cubrir los costos fijos, el reto principal generalmente tiene que ver con la gente y con la construcción de un equipo que funcione … Leer más
La era donde el jefe mandaba llamar a todos para rendir tributo, se acabó hace ya algunos años. Más allá del número de empleados o del nivel de ventas que se pueda observar en una PyME, para nuestra firma uno de los indicadores más importantes que nos habla sobre la madurez de la organización es … Leer más
Hay una enorme diferencia entre “decirle” a tu equipo que haga algo y lograr que las cosas verdaderamente se ejecuten… Hablar de formación de equipos indiscutiblemente nos lleva al terreno del liderazgo, por eso ser líder es una decisión. Hoy no basta querer solamente ser el “Jefe” y dar órdenes a diestra y siniestra, no … Leer más
Para los que ya circulamos en el 4º piso (40 años en adelante) seguramente es fácil recordar que en nuestra infancia la gran mayoría de las mamás se dedicaban casi exclusivamente a las labores del hogar y era muy raro escuchar que alguna de ellas trabajara en un empleo de tiempo completo. La mujeres que … Leer más
Planear es apenas el primer paso para lograr resultados En el mundo laboral aprender a planear incluyendo adquirir la práctica y la experiencia para transformar las directrices generales de un negocio en objetivos inteligentes ya por sí solo es todo un reto para las organizaciones; sin embargo por muy frustrante que esto pueda sonar, … Leer más
¿Cuánto creciste como persona este año? El cierre de cada año además de representar un parte aguas importante para las empresas desde el punto de vista fiscal, es el momento en el que la mente de la gran mayoría de las personas se abre hacia la reflexión. Desde el punto de vista personal los sentimientos … Leer más
A unas cuantas semanas de terminar el año los pensamientos sobre el aguinaldo, el bono, o el incremento de sueldo llegan a la mente, pero ¿estás listo para rendir cuentas? Es natural que cuando se acerca la recta final de cada año la mente se ocupe de reflexionar sobre las fiestas de Diciembre y las … Leer más
Una forma simple de darse cuenta que tan cerca estás de tener una empresa comercial rentable que funcione sin ti es analizar qué sucede cuando estás fuera de la oficina. El objetivo de todos los empresarios, emprendedores y dueños de negocios es lograr tener una empresa comercial rentable, que funcione sin ellos. Llegar ahí significa … Leer más